Требуются менеджеры в корпоративный отдел

[Takeshi Kitano]

А Захаров так просто молодец был, хоть и кхм, со странностями.

промолчу

 

[Voland]

промолчу

Ну я ж написал, со странностями ............ Но человек-то умный был. Согласитесь.

Полностью согласен. Вот и задумаешься кто работает в белфорте и какие там специалисты.

Да Вы не задумывайтесь. Зачем Вам это? Если есть сомнения в нашей порядочности или компетенции - придите и поработайте или у нас или с нами. И всё встанет на свои места. И сомнения Ваши перерастут либо в улыбку, либо в твёрдую уверенность в своей правоте.... Каждый можеть найти то, что ищет. Вопрос в том, что хотите найти Вы?

 

[evn]

Профессионалы не кланятся каждому работодателю и не просят мылостыню. Можно даже это использовать на собеседовании предваритеоьном и спрашивать: вы работали в белфорте? Если да, значит он не конкурентноспособный кандидат.

хорошо сказал. )

 

[regulator]

Пишут там з/п от....., а не до ... )))

Но здесь-то от Воланда вообще ни одной циферки!
Вот мне и интересно: зачем нужна такая скрытность? С какой целью? Что потеряет компания-менеджер-по-персоналу-директор-работодатель если выложить цифры оклада? Или оклад весь в черную, а зарплата будет как царь-батюшка решит потому такие тайны?

 

[regulator]

Пакет с надписью "Соцпакет" изготовлен и ожидает Вас у потенциального работодателя.

Будет время - заеду, заберу. Оставьте там на ресепшене.

 

[Voland]

Но здесь-то от Воланда вообще ни одной циферки!
Вот мне и интересно: зачем нужна такая скрытность? С какой целью? Что потеряет компания-менеджер-по-персоналу-директор-работодатель если выложить цифры оклада? Или оклад весь в черную, а зарплата будет как царь-батюшка решит потому такие тайны?

Я ж говорю, Вы приходите к нам в гости и всё узнаете... А так, не совсем понятна причина Ваших переживаний. Вам за державу обидно?
P.S. Пакет с надписью "Соцпакет" оставил для regulator-а на ресепшн, как Вы и просили. Там даж деньги есть для компенсации потраченного времени, бензина и прочего. Ну не зря ж Вам к нам ездить, а так - с пользой.

 

[Voland]

Спросить на первом этаже вот такую штуку:

 

[telesar]

Зачёт!

 

[Osimka]

На личном собеседовании работника с работодателем. А не на сайте, не в газете и не по телефону.
Вилку Вам назовут по окладу на той должности, на которую Вы претендуете в данный момент, но не по премии (а она немаловажна).

Отсюда:
FINANCIAL PROJECT MANAGEMENT (CONSULTING)
Russia | Permanent

О нашем клиенте :
A leading international consulting company

Описание вакансии :
This role is focused on the internal financial management of the company, but we are not looking for a simple controller. The successful candidate will be working as a part of a project team from supporting the partners in the bidding process for the project and the definition of the pricing strategy - to the regular project management and tracking of P&Ls. The successful candidate should be able to formulate opinions and ideas and share them to assist the business

Успешный Кандидат :
The successful candidate should be a young but mature finance professional with an aspiration to lead. Fluent in English and with a proven ability to work independently and as a team member. Important skills: o Ability to be flexible and work creatively and analytically in a problem-solving environment o Excellent communication (written and oral) and interpersonal skills o Excellent customer service skills o Strong organizational, multi-tasking and analytical skills

Предложения :
Salary range - 100 to 140K RUR per month gross

Вроде не последние лохи, судя по описанию:

Компания Michael Page является одной из ведущих консультационных фирм по вопросам подбора специалистов, которая занимается трудоустройством кандидатов в крупнейших компаниях многих стран мира. Наша Группа была основана в Англии в 1976 году, с тех пор мы завоевали прочные позиции на большинстве ключевых рынков профессионального рекрутмента. По состоянию на 1 июля 2008 года мы насчитывали 166 отделений в 28 странах мира.

Но до Белфорта им далеко, конечно.
Можно еще вот тут глянуть, тоже чет не особо скрывают инфу, видать, чего-то они недопонимают в своем деле, даром что с 1946 года работают в этой отрасли.

 

[Andrey Ford]

Отсюда:
FINANCIAL PROJECT MANAGEMENT (CONSULTING)
Russia | Permanent

О нашем клиенте :
A leading international consulting company

Описание вакансии :
This role is focused on the internal financial management of the company, but we are not looking for a simple controller. The successful candidate will be working as a part of a project team from supporting the partners in the bidding process for the project and the definition of the pricing strategy - to the regular project management and tracking of P&Ls. The successful candidate should be able to formulate opinions and ideas and share them to assist the business

Успешный Кандидат :
The successful candidate should be a young but mature finance professional with an aspiration to lead. Fluent in English and with a proven ability to work independently and as a team member. Important skills: o Ability to be flexible and work creatively and analytically in a problem-solving environment o Excellent communication (written and oral) and interpersonal skills o Excellent customer service skills o Strong organizational, multi-tasking and analytical skills

Предложения :
Salary range - 100 to 140K RUR per month gross

Вроде не последние лохи, судя по описанию:

Но до Белфорта им далеко, конечно.

мож тебе стоит попробовать туда?

 

[Osimka]

мож тебе стоит попробовать туда?

Если решу уехать из Саратова, то да).

 

[Takeshi Kitano]

Salary range - 100 to 140K RUR per month gross

не особо большая зп для консалтера

 

[Voland]

Если решу уехать из Саратова, то да).

Прошу Вас не сомневаться в моём к Вам уважении ни в коем разе, но поясните, что лично Вас задело в предлагаемом варианте трудоустройства у нас? Вы не согласны с таким подходом? Вы правы, Вы не такая как мы. И это здорово. Но заметьте, я не говорю Вам и не учу Вас как заниматься подбором персонала и что кому предлагать. Я так же не обучаю Вас тому, что хорошо, а что плохо. Я не лазаю в инете в поиске ссылок на иностранные инет-ресурсы для ссылки на них, по тому что они такие. Я могу Вам прочитать достаточно пространственную лекцию по теме "Подход работодателя к сотрудникам. Принципы и приоритеты трудоустройства в Европе, Америке и Японии". Но Вам же это не надо? Вот и мне не особо надо знать кто-что думает о нашем варианте работы. Мы такие, как есть. Вы либо принимаете это, либо нет. Вы в своём праве. Но зачем учить, то есть навязывать свою точку зрения? Вы идеальны? Вы непогрешимы? У Вас все сотрудники всем довольны и ни кто не перешёптывается в курилках? Если да, то Вы работаете в одиночестве.

 

[Osimka]

не особо большая зп для консалтера

Так он и не консалтер, а человек, который занимается поддержкой консалтерских команд с тз контроллинга и ценообразования.

 

[Osimka]

Прошу Вас не сомневаться в моём к Вам уважении ни в коем разе, но поясните, что лично Вас задело в предлагаемом варианте трудоустройства у нас? Вы не согласны с таким пожходом? Вы правы, Вы не такая как мы. И это здорово. Но заметьте, я не говорю Вам и не учу Вас как занимакться подбором персонала и что кому предлагать. Я так же не обучаю Вас тому, что хорошо, а что плохо. я не лазаю в инете в поиске ссылок на иностранные инет-ресурсы для ссылки на них, по тому что они такие. Я могу Вам прочитать достаточно пространственную лекцию по теме "Подход работодателя к сотрудникам. Принципы и приоритеты трудоустройства в Европе, Америке и Японии". Но Вам же это не надо? Вот и мне не особо надо знать кто-что думает о нашем варианте работы. Мы такие, как есть. Вы либо принимаете это, либо нет. Вы в своём праве. Но зачем учить, то есть навязывать свою точку зрения? Вы идеальны? Вы непогрешимы? У Вас все сотрудники всем довольны и ни кто не перешёптывается в курилках? Если да, то Вы работаете в одиночестве.

Voland, у меня для Вас сюрприз: это форум)))!

 

[Denwer]

Я могу Вам прочитать достаточно пространственную лекцию по теме "Подход работодателя к сотрудникам. Принципы и приоритеты трудоустройства в Европе, Америке и Японии".

А что такое практикуется в Европе, Америке или Японии? Я про неплатить людям за его труд. Я бы послушал небольшую лекцию где это возможно сделать, в какой стране кроме России. Мне кажется что Белфорту нужно свою книгу выпустить, и рассказать отсталым людям в Америке, Европе и Японии, что все же можно не платить ЗП. Я думаю пойдет на расхват.

 

[Takeshi Kitano]

Так он и не консалтер, а человек, который занимается поддержкой консалтерских команд с тз контроллинга и ценообразования.

секретарь

 

[Osimka]

могу Вам прочитать достаточно пространственную лекцию по теме "Подход работодателя к сотрудникам. Принципы и приоритеты трудоустройства в Европе, Америке и Японии". Но Вам же это не надо?

Ну почему же, с удовольствием прочла бы. Серьезно.

Вот и мне не особо надо знать кто-что думает о нашем варианте работы.

А это очень по-русски. "Клиентоориентированность наоборот" называется. По типу того, как родители в матерной форме учат детей, как надо быть вежливыми и хорошо себя вести ))).

 

[Osimka]

секретарь

Нет, но уровень ответственности существенно ниже, на мой взгляд, чем у консалтера.

 

[Takeshi Kitano]

А это очень по-русски. "Клиентоориентированность наоборот" называется. По типу того, как родители в матерной форме учат детей, как надо быть вежливыми и хорошо себя вести ))).

Все на самом деле очень просто. У Voland позиция, которая позволяет ему вести успешно его бизнес. Так как позиция и методы работы успешны, то какой смысл их менять?
Если Ваша, Osimka, позиция покажет Voland что если делать так как предлагаете Вы, можно стать еще успешнее и богаче, то Voland сможет ее принять.
Давать советы не подкрепленные фактами дело неблагодарное, если честно.