Саратов - территория "развития"

  • Автор темы traktor
  • Дата начала
S

s-tm

Активный участник
Регистрация
30.06.2018
Сообщения
400
Реакции
110
Баллы
43
И со всем этим поставили справляться менеджера по продажам парфюма и услуг связи.
А какие компетенции у менеджера оборонного предприятия отличаются от менеджера услуг связи?
 
S

SKA

Активный участник
Регистрация
30.08.2006
Сообщения
73 219
Реакции
6 764
Баллы
113
Я не претендую на экспертизу в отрасли, но предположу, что есть специфика получения этих оборонных заказов. А все остальное - вопросы вполне "обычного" управления - длинный цикл производства с оплатой после исполнения, дыры в оборотке, низкое качество залогов, большая и неэффективная вспомогалка, какая-нибудь дичь в запасах, неспособность выдернуть у государства хотя бы небольшую халяву в виде субсидий, которую оно готово давать и тд.
И это все вещи, в которых директор-производственник не силен обычно.
В конце 90-х я часто посещал Саратовэнерго. Директором тогда был Самсонов Сергей Владимирович. Я общался с сотрудниками финансового отдела, которые вместе с другими профильными отделами замыкались на зам директора по финансам Хвалько, имя отчество не помню. Хвалько тогда было 34-36 и по моему, он был мега грамотный и образованный финансист. С какого то времени, появились слухи, что Самсонов уходит и уже в нашем коллективе стали выдвигаться предположения, кто будет следующим генеральным. Ну я и высказался вслух, мол Хвалько молодой и перспективный, наверное он.
Мне популярно объяснили, что с советских времен, директорами назначают тех, кто прошел трудовой путь с самых низов и умеет делать руками. Что Самсонов как раз был из таких директоров, пришел на Саратовэнерго мастером, потом старший мастер, потом начальник участка и т.д. до директора. Поэтому никаких финансистов-экономистов директорами не назначат.

Эта советская традиция жива до сих пор, в т.ч. и в умах тех, кто и СССР не особо застал. Во всяком случае, в страховании тоже самое. Поэтому и такой п..ц.
 
S

SKA

Активный участник
Регистрация
30.08.2006
Сообщения
73 219
Реакции
6 764
Баллы
113
Ну, тогда чего тут обсуждать про саратовскую промышленность, расходимся. В общем то, все местные заводы так и умирали, по желанию собственников(на тот момент собственников) и в их личных интересах.
Как там у Толстого - каждая семья счастлива одинаково но несчастлива по своему.
Так вот, история банкротства каждого предприятия своя. Но были общие тенденции. У большинства предприятий, у руля, стояли директора (учредители) советского периода, которые вообще не шарили как рулить заводом. Они это понимали и хотели хапнуть напоследок и гори оно огнем, это производство.
 
seryi

seryi

Активный участник
Регистрация
06.04.2010
Сообщения
21 905
Реакции
3 190
Баллы
113
А какие компетенции у менеджера оборонного предприятия отличаются от менеджера услуг связи?
Во-первых, не у менеджера, а у руководителя. Во-вторых, Osimka уже об этом сказала.
 
qwinter

qwinter

Активный участник
Регистрация
04.07.2015
Сообщения
12 984
Реакции
1 490
Баллы
113
Во-первых, не у менеджера, а у руководителя. Во-вторых, Osimka уже об этом сказала.
МЕНЕДЖЕР [мэ; нэ], -а; м. [англ. manager] Специалист по управлению производством; наёмный руководитель предприятия или подразделения. © Большой толковый словарь.
 
Maler

Maler

Активный участник
Регистрация
29.04.2010
Сообщения
58 957
Реакции
2 730
Баллы
113
Пипец на АС специалистов... через одного руководители крупных предприятий.
 
seryi

seryi

Активный участник
Регистрация
06.04.2010
Сообщения
21 905
Реакции
3 190
Баллы
113
МЕНЕДЖЕР [мэ; нэ], -а; м. [англ. manager] Специалист по управлению производством; наёмный руководитель предприятия или подразделения. © Большой толковый словарь.
РУКОВОДИТЕЛЬ, -я; м. Тот, кто руководит кем-, чем-л., направляет деятельность кого-, чего-л. Р. делегации. Р. туристского похода. Классный, научный р. Р. научно-исследовательского института.
 
S

s-tm

Активный участник
Регистрация
30.06.2018
Сообщения
400
Реакции
110
Баллы
43
Во-первых, не у менеджера, а у руководителя. Во-вторых, Osimka уже об этом сказала.
Ну тогда, во-первых, не менеджера по продажам парфюма, а руководителя организации по производству косметической продукции. Во-вторых, никаких особых компетенций не увидел, с которыми не справился бы менеджер по парфюму.
 
seryi

seryi

Активный участник
Регистрация
06.04.2010
Сообщения
21 905
Реакции
3 190
Баллы
113
Ну тогда, во-первых, не менеджера по продажам парфюма, а руководителя организации по производству косметической продукции.
Да, 1 год поруководил. Филиалом.
Во-вторых, никаких особых компетенций не увидел, с которыми не справился бы менеджер по парфюму.
Да дай Б-г, чтобы справился. Все когда-то начинали с нуля, глядишь, и он вникнет.
 
regulator

regulator

Активный участник
Регистрация
13.04.2006
Сообщения
45 249
Реакции
4 427
Баллы
113
 
qwinter

qwinter

Активный участник
Регистрация
04.07.2015
Сообщения
12 984
Реакции
1 490
Баллы
113
Никакой проблемы в этом нет. Оборонка во всём мире зависит от государства.
Ну да, боинг же загнется без помощи государства, как и мерседес, сименс и т.д. Во всем мире оборонкой занимаются коммерчески успешные предприятия, которые прекрасно проживут и без нее.
 
Crew

Crew

Активный участник
Регистрация
27.06.2010
Сообщения
57 199
Реакции
2 440
Баллы
113
Ну да, боинг же загнется без помощи государства, как и мерседес, сименс и т.д. Во всем мире оборонкой занимаются коммерчески успешные предприятия, которые прекрасно проживут и без нее.
Мерс, сименс - у них мощное лобби в правительстве.
 
S

SKA

Активный участник
Регистрация
30.08.2006
Сообщения
73 219
Реакции
6 764
Баллы
113
Can

Can

Активный участник
Регистрация
09.12.2005
Сообщения
26 517
Реакции
2 353
Баллы
113
Я не претендую на экспертизу в отрасли, но предположу, что есть специфика получения этих оборонных заказов. А все остальное - вопросы вполне "обычного" управления - длинный цикл производства с оплатой после исполнения, дыры в оборотке, низкое качество залогов, большая и неэффективная вспомогалка, какая-нибудь дичь в запасах, неспособность выдернуть у государства хотя бы небольшую халяву в виде субсидий, которую оно готово давать и тд.
И это все вещи, в которых директор-производственник не силен обычно.
Мало квалификацированных кадров осталось. Слишком часто были сокращения и зарплата не росла лет 5 последние. А люди (программисты, технологи, конструкторы и т.д.) - это самое важное при разработке и производстве продукции.
 
seryi

seryi

Активный участник
Регистрация
06.04.2010
Сообщения
21 905
Реакции
3 190
Баллы
113
Ну да, боинг же загнется без помощи государства, как и мерседес, сименс и т.д. Во всем мире оборонкой занимаются коммерчески успешные предприятия, которые прекрасно проживут и без нее.
Сравнить Боинг и СЭПО - это, конечно, сильно. Вот только тот же Боинг стал коммерчески успешным предприятием благодаря военным заказам во время Второй Мировой. И заказывали бомбардировщики у него не фермер Джон с менеджером Джимом, а государство. А кроме Боинга есть в США корпорация Локхид Мартин, которая без оборонки не проживёт вообще никак. Просто потому, что больше ничем не занимается.
 
Верх Низ