Путин повысил зарплату депутатов до 253 тысяч рублей в месяц

  • Автор темы Ashton
  • Дата начала
A

Anthrax

лорд Канцлер
Регистрация
06.11.2004
Сообщения
24 702
Реакции
100
Баллы
0
А остальным, кто под Чайкой сидит, не повысили? обычно у них зарплата в процентах от начальничей.
 
Санек25см

Санек25см

Новичок
Регистрация
17.06.2013
Сообщения
310
Реакции
0
Баллы
0
Повысили бы з/п учителям и воспитателям. Дети сейчас это нечто:) Год за 3 должно идти:)
 
BolKunatz

BolKunatz

Участник
Регистрация
11.05.2008
Сообщения
5 751
Реакции
14
Баллы
38
Повысили бы з/п учителям и воспитателям. Дети сейчас это нечто Год за 3 должно идти
и менеджерам среднего звена бы тоже повысили. люди вообще в подавляющем большинстве не что.
 
Mazzay

Mazzay

Super Moderator
Регистрация
21.02.2007
Сообщения
77 916
Реакции
4 516
Баллы
113
И ещё видел «на просторах» вопрос. Я тоже — ХЗ. Как определяется размер зарплаты чиновников? Того же министра труда Саратовской области. От чего зависит?
Буквально только что узнал, что у дочери моей знакомой, которая в этом году поступила на первый курс Университета МВД в Санкт-Петербурге, стипендия (они её зарплатой почему-то называют) 15000 ₽.

Это к вопросу о социальных приоритетах нашей власти.

Вопрос в цитате по-прежнему актуален. Если кто знает, есть ли какой-либо порядок формирования размера оплаты труда чиновника — с удовольствием ознакомлюсь — интересно, просто.
 
эксперт С

эксперт С

Начинающий
Регистрация
20.12.2015
Сообщения
91
Реакции
0
Баллы
6
Буквально только что узнал, что у дочери моей знакомой, которая в этом году поступила на первый курс Университета МВД в Санкт-Петербурге, стипендия (они её зарплатой почему-то называют) 15000 ₽.
Неправильно называют (правильное название денежное довольствие). Потому что она в первую очередь сотрудник полиции, имеющий спецзвание рядовой полиции, а уже во вторую очередь курсант. Помимо учёбы, курсанты привлекаются к выполнению обязанностей полиции, например, охране общественного порядка.
 
Nikol@s

Nikol@s

Активный участник
Регистрация
30.01.2009
Сообщения
2 838
Реакции
36
Баллы
48
Если кто знает, есть ли какой-либо порядок формирования размера оплаты труда чиновника — с удовольствием ознакомлюсь — интересно, просто.

Допустим должность "консультанта" в каком-нибудь из наших местных министерств (не федеральных), средняя должность такая рядового госслужащего - чиновника.
1) Оклад около 7к (может 7100-7300) точно не знаю , да и не суть
2) Премия в размере оклада за ненормированный день 100% от оклада
3) Премия за особые условия гражданской службы - от 70 до 120% от оклада, возможно у нач.управлений или сотрудников уровня зам.министров будет 150-200 - не знаю
4) Доплата за класный чин примерно 2-3к
5) За выслугу лет 1-5 лет службы - 10% от оклада (700р), 5-7 кажется 15%, 7-10 возможно 20%, более 15 - 30% от оклада (но это точно не помню , всегда можно открыть закон о госслужбе и посмотреть там цифры)
6) Иногда еще доплата за допуск к гостайне (тоже копейки как и за выслугу, ответственность и всякие неудобства типа невозможности горячих туров и прочего перевешивают эту скромную сумму)
Вот и выходит ДО ВЫЧЕТА НДФЛ оклад * 3 (примерно) + класный чин + доплаты примерно 24-25к.
Вообщем сомнительное удовольствие получать 20-23к и иметь кучу ограничений.
 
DEN64RUS

DEN64RUS

Активный участник
Регистрация
19.02.2011
Сообщения
3 818
Реакции
40
Баллы
48
S

SKA

Активный участник
Регистрация
30.08.2006
Сообщения
73 600
Реакции
6 904
Баллы
113
Допустим должность "консультанта" в каком-нибудь из наших местных министерств (не федеральных), средняя должность такая рядового госслужащего - чиновника.
1) Оклад около 7к (может 7100-7300) точно не знаю , да и не суть
2) Премия в размере оклада за ненормированный день 100% от оклада
3) Премия за особые условия гражданской службы - от 70 до 120% от оклада, возможно у нач.управлений или сотрудников уровня зам.министров будет 150-200 - не знаю
4) Доплата за класный чин примерно 2-3к
5) За выслугу лет 1-5 лет службы - 10% от оклада (700р), 5-7 кажется 15%, 7-10 возможно 20%, более 15 - 30% от оклада (но это точно не помню , всегда можно открыть закон о госслужбе и посмотреть там цифры)
6) Иногда еще доплата за допуск к гостайне (тоже копейки как и за выслугу, ответственность и всякие неудобства типа невозможности горячих туров и прочего перевешивают эту скромную сумму)
Вот и выходит ДО ВЫЧЕТА НДФЛ оклад * 3 (примерно) + класный чин + доплаты примерно 24-25к.
Вообщем сомнительное удовольствие получать 20-23к и иметь кучу ограничений.
Я хз какие 24-25, зам главы одного из районов Саратова получает 100. Ну плюсом плюшки, служебная с водилой и т.д.
 
Mazzay

Mazzay

Super Moderator
Регистрация
21.02.2007
Сообщения
77 916
Реакции
4 516
Баллы
113
Допустим должность "консультанта" в каком-нибудь из наших местных министерств (не федеральных), средняя должность такая рядового госслужащего - чиновника.1) Оклад около 7к (может 7100-7300) точно не знаю , да и не суть2) Премия в размере оклада за ненормированный день 100% от оклада3) Премия за особые условия гражданской службы - от 70 до 120% от оклада, возможно у нач.управлений или сотрудников уровня зам.министров будет 150-200 - не знаю4) Доплата за класный чин примерно 2-3к5) За выслугу лет 1-5 лет службы - 10% от оклада (700р), 5-7 кажется 15%, 7-10 возможно 20%, более 15 - 30% от оклада (но это точно не помню , всегда можно открыть закон о госслужбе и посмотреть там цифры)6) Иногда еще доплата за допуск к гостайне (тоже копейки как и за выслугу, ответственность и всякие неудобства типа невозможности горячих туров и прочего перевешивают эту скромную сумму)Вот и выходит ДО ВЫЧЕТА НДФЛ оклад * 3 (примерно) + класный чин + доплаты примерно 24-25к.Вообщем сомнительное удовольствие получать 20-23к и иметь кучу ограничений.
Я не про размер оплаты, а про порядок его определения спрашивал. От чего зависят цифры в пунктах 1, 2, 3 и т. д.?
 
Nikol@s

Nikol@s

Активный участник
Регистрация
30.01.2009
Сообщения
2 838
Реакции
36
Баллы
48
Я хз какие 24-25, зам главы одного из районов Саратова получает 100. Ну плюсом плюшки, служебная с водилой и т.д.
ну так и не сравнивай зам.главы и просто сотрудника.
 
Nikol@s

Nikol@s

Активный участник
Регистрация
30.01.2009
Сообщения
2 838
Реакции
36
Баллы
48
Я не про размер оплаты, а про порядок его определения спрашивал. От чего зависят цифры в пунктах 1, 2, 3 и т. д.?
1) в соответствии со штаткой. Они прописаны в законе СО. (не так давно в одной из тем на форуме его выкладывали , от 2005 года правда). Шаг между должностями в одной группе рублей по 300 -400 идет. Примерно следующая структура: специалист , ведущий специалист, главный специалист, консультант, зам.нач.отдела, референт, нач.отдела, нач.управления, зам.министра, министр.
2) всегда одинаковые 100%, если бы ее не было , то думаю никто вообще бы не пошел работать в эту сферу.
3) ничего не могу сказать, от чего зависит ее размер. Может быть от того, как тебя ценит нач.отдела или нач.управления. Обычно размер устанавливается 80-100%
 
Верх Низ