контроль

Как не странно, проблема с выполнением задач подчиненными заключается не в «плохих» сотрудниках, а в отсутствии должного режима координации и контроля. И если своевременно не уделить внимания этим компетенциям, то непременно займётесь доработкой и исправлением. Так что же делать - доверять или...